招聘人数：1名
年龄要求：不限
一、岗位职责1. 主持车间日常工作事务，使车间管理正规化、规范化、合理化。提高产品质量，提高工时利用率。2. 对外协调与其他各相关职能部门（科室）之间的工作，确保生产相关工作顺利进行。3. 主导各职能组人才培训和接班人培养，使各项工作顺利进行和接替。4. 负责车间员工绩效考核。5. 负责车间的安全生产管理，组织对生产安全培训，事故处理演习，致力减少安全隐患和避免安全事故的发生。6．上级交办的其它工作。二、任职资格(1)从事生产管理工作五年以上。(2)能营造积极开放的沟通气氛，善于倾听。能够与各部门很好的沟通协调解决问题。(3)对于工作的问题能冷静思考分析并及时处理⑷能引导下属自主的工作，并给出施展的空间，具备领导能力
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